Presentamos en rueda de prensa la IV Carrera Litoral Holiday World

Ayer se celebró en el Holiday World Polynesia Hotel la rueda de prensa para presentar de manera oficial la IV Carrera Litoral y I Media Maratón, que organizan Holiday World y el Ayuntamiento de Benalmádena, y cuyos beneficios van destinados íntegramente a la Fundación Proyecto Hombre Málaga.

En el acto han estado presentes mi hija Marifrancis Peñarroya, Directora General del Resort Holiday World y Consejera Delegada de l grupo, Excmo. D. Víctor Navas, Alcalde de Benalmádena, D. Joaquín Villazón, Concejal de Deportes de Benalmádena, y Dña. Belén Pardo, Directora de Proyecto Hombre Málaga.

Yahvé Serrano, Administrador de Proyecto Hombre, Natalia Robles, Directora de Eventos del complejo Holiday World, Inma Usano, Directora Comercial del complejo Holiday World, D. Joaquín Villazón, Concejal de Deportes de Benalmádena, Excmo. D. Víctor Navas, Alcalde de Benalmádena, Marifrancis Peñarroya, Directora General del Resort Holiday World y Consejera Delegada de Grupo Peñarroya, Dña. Belén Pardo, Directora de Proyecto Hombre Málaga, y Cecilia Pérez, Directora del Holiday World Polynesia Hotel.

La carrera se celebra el próximo domingo 7 de abril, y presenta como novedad la ampliación de su recorrido, con una opción de distancia de media maratón para los que deseen hacer un recorrido de mayor exigencia física.

Se trata de un importante evento deportivo que se encuadra dentro del programa de acción social que la organización lleva a cabo como parte de su compromiso RSE.

Dña. Belén Pardo, Directora de Proyecto Hombre Málaga, Dña. Marifrancis Peñarroya, Directora General del Resort Holiday World y Consejera Delegada de Grupo Peñarroya, Excmo. D. Víctor Navas, Alcalde de Benalmádena, y D. Joaquín Villazón, Concejal de Deportes de Benalmádena

La Carrera Litoral Holiday World a beneficio de Proyecto Hombre, comenzará a las 10:00 horas y en ella se podrá disfrutar de un ambiente deportivo y familiar, ya que está pensada tanto para adultos como para niños.

Tras el éxito de las tres carreras anteriores y consolidada como una de las pruebas populares de carácter familiar más destacadas en el calendario deportivo de la Costa del Sol, Holiday World  ha decidido volver a poner en marcha esta bonita iniciativa. Para este año se estima una participación de 1.500 participantes y una recaudación aún mayor a la de los años anteriores.

El punto de salida y de meta será la rotonda de los elefantes a la entrada del resort Holiday World y el recorrido transcurrirá por todo el litoral de Benalmádena (Puerto Marina, Club Náutico y la Capitanía) con 3 distancias: 21 km, 10 km y 5 km, pensado para los adultos y niños que quieren participar corriendo o andando.

El precio del dorsal será de 17 euros para la media maratón y de 12 euros para carrera 10k y 5k los adultos y 6 euros para los niños. En caso de no correr, también es posible colaborar con dorsal 0 y así apoyar la causa. El precio incluye bolsa de corredor y tras la carrera la entrega de premios estará amenizada con música, animación y una paella popular en el Beach Club del resort. El acceso al recinto para no corredores tendrá un coste de 6€ por persona, hasta completar el aforo.

Joaquín Villazón, Victor Navas y Marifrancis Peñarroya

El principal objetivo de esta carrera popular es colaborar con Proyecto Hombre, fundación sin ánimo de lucro, y potenciar y promocionar Benalmádena como destino preferente para el turismo deportivo.

Según palabras de Dña. Marifrancis Peñarroya, Directora General del Resort Holiday World “la carrera nace con el objetivo de conocer el litoral de Benalmádena, un espacio único para desarrollar actividades deportivas, y ayudar además, a una fundación sin ánimo de lucro en la que creemos tanto como Proyecto Hombre”.

“Los ciudadanos de Benalmádena ya reconocen la Carrera Litoral como propia, y además este año hay un salto cuantitativo y cualitativo, con la Primera Media Maratón que se realiza en Benalmádena, algo que engrandece a la ciudad”, ha comentado en el acto de presentación Excmo. D. Víctor Navas, Alcalde de Benalmádena.

La carrera contará con el patrocinio oficial de Diputación Málaga, Diario Sur, 101 TV y Onda Cero, y con la colaboración de: Puerto de Benalmádena, Patronato de Deportes Benalmádena, Honda Cotri , ANP Prevención de Riesgos Laborales, Eursol, Destilerías La Huertana, Frutas Hermanos Gallego, Coca Cola, Cruzcampo 0,0, Aquarel, Servicios Socio sanitarios Generales, Vithas Hospital Xanit Internacional, Acttiv Animación, Limpieza Málaga, Mondecoshop e Innova Imagen.

Inscripciones abiertas en www.dorsalchip.es

Holiday World recibe a las selecciones de hockey de Estados Unidos, Brasil y Gales

En línea con el compromiso con el deporte que desarrollamos en Grupo Peñarroya como parte de nuestro programa RSE, hemos vuelto a apoyar un evento deportivo celebrado en Benalmádena, localidad en la que se ubica Holiday World Resort.

Benalmádena ha sido sede del III Nations Hockey Tournament durante los días 28 de enero al 3 de febrero, contando con la presencia de las selecciones masculinas de hockey de Estados Unidos, Brasil y Gales. Durante toda la semana se han sucedido los encuentros entre los diferentes equipos, resultando ganador del campeonato el equipo de Gales.

Torneo Hockey Benalmádena

Ha sido un torneo bastante reñido debido a la cercanía en el ránking entre las selecciones participantes, dando como resultado partidos muy igualados y una disputa constante entre los rivales. Finalmente la selección galesa se hizo con el primer puesto en el III Nations Hockey Tournament con un total de 7 puntos tras sus victorias frente a Estados Unidos y Brasil.

Durante toda la semana los componentes de las tres selecciones de hockey masculino han disfrutado de las instalaciones de nuestro resort Holiday World, alojándose en nuestro coqueto hotel boutique Hydros Hotel & Spa.

Los deportistas desplazados a este evento han podido disfrutar en nuestro resort de una ubicación inmejorable cercana a las instalaciones del campeonato, así como de servicios complementarios especialmente diseñados para deportistas, como gimnasio y spa para completar sus sesiones de entrenamiento diarias.

Desde este blog aprovecho para dar mi más sincera enhorabuena a la selección de Gales por su victoria y agradecer a la organización tanto la celebración de este evento como que hayan vuelto a elegir a Holiday World Resort como sede para la estancia de los jugadores.

 

Celebramos el I Seminario Cátedra Peñarroya de Turismo Costa del Sol

La Cátedra Peñarroya de Turismo Costa del Sol celebró su primer seminario el pasado 21 de febrero en la sede San Telmo Business School en Málaga. El seminario se desarrolló  titula “La Costa del Sol, un destino competitivo hoy y mañana”, una temática plenamente alineada con el objetivos de la Cátedra de presentar todos aquellos cambios que las empresas de turismo deban analizar e implementar para encontrar nuevas formas de competir y generar mayor satisfacción y fidelización de sus clientes.

Las tendencias que está mostrando la industria del turismo, permiten prever la necesidad de buscar alianzas temporales con otros protagonistas de distintos eslabones de la cadena de valor, creando nuevas formas de desarrollar y organizar los modelos de negocio.

El evento comenzó a las 9 de la mañana con la presentación de la Cátedra a cargo de mi hija Pepa Peñarroya, Presidenta de la Cátedra Peñarroya de Turismo Costa del Sol, y finalizó en torno a las 19 horas con la intervención del profesor Eduardo Olaya.

En este seminario tuvimos la oportunidad de reflexionar al respecto, concretando nuestras alternativas estratégicas y las nuevas alianzas para competir a la hora de fidelizar al cliente, con la intervención de personalidades de primer orden como el empresario de AC Hotels by Marriott Antonio Catalán y Maribel Rodríguez, Directora del Consejo Mundial del Viaje y el Turismo para Europa y América Latina. 

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En este primer Seminario de la Cátedra Peñarroya de Turismo Costa del Sol, los asistentes pudieron desgranar también las razones de éxito que han tenido dos empresas líderes del sector, con el análisis del Caso La Zagaleta y el Caso Grupo Peñarroya, analizando las razones que explican su posicionamiento y sus resultados.

Pepa Peñarroya fue también la responsable de exponer el caso de nuestra apuesta por la sostenibilidad, destacando que se puede ser impulsor del turismo residencial en la Costa del Sol sin perder de vista el desarrollo sostenible, logrando el equilibrio entre las necesidades económicas, sociales y ambientales actuales.

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En términos prácticos, supone dirigir todos los esfuerzos en aras de la sostenibilidad: buen clima laboral,  contribución al desarrollo socioeconómico de la comunidad, ofertar productos y servicios de calidad, preservar el entorno natural más inmediato y tener un balance saneado.

Esta es la apuesta de Holiday World Resort que se expuso en el seminario, dejando claro que la prestación de un servicio excelente a los clientes es compatible con un uso eficiente, responsable y equilibrado de los recursos.

Holiday World ostenta el Nivel A en el Sistema Integral de Gestión de las Personas dentro del marco de la Responsabilidad Social Corporativa. Es decir, empresa “excelente” en su gestión integral de Recursos humanos, basada en la conciliación de la vida personal, familiar y laboral, siendo la primera cadena hotelera a nivel internacional que lo obtiene.

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Otro avance en la gestión de la calidad y el medioambiental que hace a Holiday World estar a la vanguardia del sector es la construcción sostenible, un principio que aplicamos desde el diseño a la adecuada selección de procesos y elementos constructivos del inmueble, adecuándolo al entorno y estudiando la gestión y reutilización de recursos naturales, energéticos y residuos; así como su apuesta por la eficiencia energética a través de la innovación en productos eficientes y viables técnica y económicamente.

Fue un encuentro muy interesante y productiva para los empresarios del sector turístico, al que acudí acompañado por otra de mis hijas, la Consejera Delegada de la División Inmobiliaria, Ana Mª Peñarroya, y donde me reencontré con numerosos colegas y amigos.

Aprovecho para dar las gracias desde aquí a todos los asistentes al seminario y a las empresas que colaboraron en este evento, como Bou Hoteles, Caixa Bank, Costa del Sol Málaga, Deloitte, Fuerte Group Hotels, Martínez Echevarría Abogados, la Real Federación Andaluza de Golf, Transfers and Experiences, Hotel Villa Padierna, Vodafone y Zagaleta.

Abiertas las inscripciones para la IV Carrera Litoral Holiday World

Holiday World ha abierto ya el plazo de inscripción para la cuarta edición de la Carrera Litoral Holiday World a beneficio de Proyecto Hombre, un importante evento deportivo que se encuadra dentro del programa de acción social que la organización lleva a cabo como parte de su compromiso RSE.

Esta será la cuarta edición de esta prueba, que promovemos junto a Proyecto Hombre y el Ayuntamiento de Benalmádena, y que este año presenta como novedad la ampliación de su recorrido, con una opción de distancia de media maratón para lo que deseen hacer un recorrido de mayor exigencia física.

La Carrera Litoral Holiday World a beneficio de Proyecto Hombre se celebrará domingo 7 de Abril a las 10:00 hrs y ya se ha consolidado como una de las pruebas populares de carácter familiar más destacadas en el calendario deportivo de la Costa del Sol, puesto que sus pasadas ediciones fueron todo un éxito con gran afluencia de corredores, como os contábamos en el post acerca de la edición 2018.

El recorrido de la prueba discurrirá una vez más por Benalmádena y todo lo recaudado irá destinado a la ONG malagueña Proyecto Hombre que dedica sus esfuerzos a la prevención y rehabilitación de todo tipo de adicciones.

Se trata de una carrera popular, abierta a todos los públicos y a todas las condiciones físicas, por lo que habrá tres distancias y recorridos, todos con salida y llegada desde la rotonda de los elefantes ubicada a la entrada del resort Holiday World.

Las distancias previstas serán de 5km, 10 km y 21 km, limitándose el total de participantes a 1500 corredores. Podéis acceder a la información de la carrera y a las inscripciones desde la web de dorsalchip

Recorridos
Los 5 km irá, siempre por la N340, desde la rotonda de los elefantes hasta la rotonda de la playa de las viborillas y volver.

Los 10km irá, siempre por la N340, desde la rotonda de los elefante hasta justo antes de la rotonda de la Av de las Palmeras y volver.

Los 21 km irá desde la rotonda de los elefantes, por la N340, hasta justo antes de la rotonda de los Molinillos. De ahí se irá a Puerto Marina donde se hará un recorrido y se regresará a la rotonda de los elefantes.

Se ampliará la información de los recorridos.Los recorridos podrían ser modificados por causas operativas y/o por causas ajenas a la organización.
Parking: Los participantes podrán aparcar dentro de Holiday World Resort y también fuera, en las inmediaciones de la rotonda de los elefantes.

Retirada de dorsales

En Centro deportivo-Beach Club de Holiday World en la Rotonda de los elefantes Benalmádena-Costa N340 km 215,6.

Viernes 5 de Abril 2019, de 17:00 a 20:00hrs y
Sábado 6 de Abril 2019 de 10:30 a 13:30 y 17:00 a 20:00 hrs.

Cronograma para el 7 de abril

08:00-09:45 Llegada participantes
10:00 hrs. Salida corredores
10:15 Llegada del primer corredor aprox. De 5km
12:30-12;45 hrs. Llegada del último participante.
13:00/14:00hrs. Paella, premiación y sorteo

Precio:

12 € adultos
6 € niños
Precio 17 € media maratón. 15 € para inscripciones realizadas antes del 31-01-2019.

Se aceptará Dorsal 0 para los que deseen colaborar con Proyecto Hombre sin realizar la prueba

El precio incluye:

–  Participación en la carrera.
–  Bolsa del corredor*
–  Degustación Paella
–  Animación en el Club de Playa de Holiday World.
–  Entrega de trofeos y sorteo de premios
–  Seguros.

 

CATEGORÍAS

Masculino niños (nacidos en 2007 o después) 12 años o -, 5K

femenina niñas (nacidos en 2007 o después) 12 años o -, 5K

Masculino niños (nacidos entre 2006 y 2003) 13-16 años, 5k

femenina niñas (nacidos entre 2006 y 2003) 13-16 años, 5K

masculino (nacidos entre 2003 o antes) 17 o + años, 5K

femenina (nacidos entre 2003 o antes) 17 o + años, 5K

masculinos (nacidos en el 2003 o después) -16 años, 10K

femenina (nacidas en el 2003 o después) -16 años, 10K

masculinos (nacidos entre 2002 y 1994) 17-25 años, 10K

femenina (nacidas entre 2002 y 1994) 17-25 años, 10K

masculinos (nacidos entre 1993 y 1984) 26-35 años, 10K

femenina (nacidas entre 1993 y 1984) 26-35 años, 10K

masculinos (nacidos entre 1983 y 1974) 36-45 años, 10K

femenina (nacidas entre 1983 y 1974) 36-45 años, 10K

masculinos (nacidos entre 1973 y 1964) 46-55 años, 10K

femenina (nacidas entre 1973 y 1964) 46-55 años, 10K

masculinos (nacidos entre 1963 y 1954) 56-65 años, 10k

femenina (nacidas entre 1963 y 1954) 56-65 años, 10K

masculinos (nacidos antes de 1953) 66 años o más, 10K

femenina (nacidas entre 1953) 66 años o más, 10K

masculinos (nacidos en el 2003 o después) -16 años, 21K

femenina (nacidas en el 2003 o después) -16 años, 21K

masculinos (nacidos entre 2002 y 1994) 17-25 años, 21K

femenina (nacidas entre 2002 y 1994) 17-25 años, 21K

masculinos (nacidos entre 1993 y 1984) 26-35 años, 21K

femenina (nacidas entre 1993 y 1984) 26-35 años, 21K

masculinos (nacidos entre 1983 y 1974) 36-45 años, 21k

femenina (nacidas entre 1983 y 1974) 36-45 años, 21K

masculinos (nacidos entre 1973 y 1964) 46-55 años, 21K

femenina (nacidas entre 1973 y 1964) 46-55 años, 21k

masculinos (nacidos entre 1963 y 1954) 56-65 años, 21K

femenina (nacidas entre 1963 y 1954) 56-65 años, 21K

masculinos (nacidos antes de 1953) 66 años o más, 21K

femenina (nacidas entre 1953) 66 años o más, 21K

Campeones Absolutos, 21km

Campeonas Absolutas, 21 km

Masculino deporte adaptado 5k

Femenino deporte adaptado 5k

Masculino deporte adaptado 10k

Femenino deporte adaptado 10k

Masculino deporte adaptado 10k

Femenino deporte adaptado 10k

Premio sorpresa al más joven, al más veterano, al penúltimo clasificado, etc.

Como los años anteriores, tras la carrera disfrutaremos de una animada entrega de trofeos con paella popular y animación para toda la familia en el Beach Club del resort y os recordamos que se permitirá la entrada a los acompañantes no corredores a la fiesta en el Beach Club pagando una donación de 6€ por persona que irán a beneficio de Proyecto Hombre.

¡¡¡Inscríbete ya!!!

Promovemos la diversidad junto a la Cátedra Mujer, Empresa y Sociedad

Desde Grupo Peñarroya seguimos volcados en nuestro compromiso con las actividades de la Cátedra Mujer, Empresa y Sociedad de San Telmo Business School, entidad que tiene como objetivo fundamental convertirse en referente en la investigación de la participación de la mujer en puestos de dirección, poniendo en valor el estilo de dirección femenino y difundiendo casos de éxito tanto de España como fuera de ella.

Mi hija Marifrancis Peñarroya, socia y Consejera de la División Hotelera, ejerce la presidencia del Consejo Asesor de la Cátedra, compuesto por distintas empresas e instituciones que apoyan el fomento de las buenas prácticas empresariales, en el que ha estado involucrada desde su creación junto con la Presidenta del grupo, Pepa Peñarroya.

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La Cátedra Mujer, Empresa y Sociedad de San Telmo dirigida por la profesora Dra. Brita Hektoen y pretende seguir un claro enfoque de diversidad, colaboración, y co-creación por parte de hombres y mujeres en la sociedad, promoviendo actividades que la pongan en valor, como las jornadas que se celebraron hace unos días en Málaga y Granada.

Bajo el título  “Diversidad + Inclusión + Igualdad”, los asistentes se enfrentaron a una palabra que se ha convertido en el nuevo “buzz word” corporativo que promete soluciones a problemas tan diversos como el de aumentar el rendimiento de un equipo, incrementar la creatividad, fomentar la participación de grupos minoritarios, y dar respuestas a una sociedad cada vez más diversa y globalizada.

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Las interesantes experiencias dejaron claro que la diversidad es absolutamente necesaria como aportación de diferentes conocimientos, perspectivas y puntos de vista, pero debe ir acompañada de una cultura de inclusión e igualdad para liderar organizaciones de éxito.

En el acto pudimos contar con el testimonio de Directores Generales que compartieron su experiencia a la hora de crear una cultura empresarial favorable a la diversidad, inclusión e igualdad, seguido de un debate con directores de RRHH sobre las políticas correspondientes.

La Directora corporativa de RRHH del grupo, Remedios Miralles, participó en esta mesa de debate para abordar la diversidad desde el punto de vista de la gestión de personas, interviniendo junto a Sonia Rodríguez, Directora de RRHH de Puleva.

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Las distintas intervenciones reflejaron que la diversidad debe ir acompañada en las empresas de políticas de conciliación e igualdad, poniendo de manifiesto la importancia de las políticas que aplicamos en nuestra organización como Empresa Familiarmente Responsable  junto a Fundación Másfamilia.

Con el fin de dar la mayor difusión posible a estas políticas, el evento tuvo dos ediciones, con una reunión el 6 de febrero en la sede de San Telmo Business School en Málaga y otra que se celebró al día siguiente en Granada.

En Grupo peñarroya eguiremos apoyando y difundiendo la excelente labor de la Cátedra Mujer, Empresa y Sociedad de San Telmo Business School, que nos ofrece la oportunidad de conocer de primera mano el testimonio de grandes mujeres, líderes en su campo, con el fin de dar testimonio del liderazgo femenino y construir una sociedad donde mujeres y hombres tengan las mismas oportunidades en los órganos de decisión.