El resort Holiday World anuncia la III Media Maratón y VI Carrera Litoral en Benalmádena

Nuestro resort Holiday World, en colaboración con el Ayuntamiento de Benalmádena, organiza el domingo 14 de noviembre la VI Carrera Litoral y III Media Maratón Holiday World, que en esta edición volverá a pasar por el Puerto Deportivo de Benalmadena.  Los fondos irán destinados a la Fundación C.E.S.M.A. – Proyecto Hombre Málaga.

Se trata de un importante evento deportivo, que se ha afianzado en el calendario deportivo de la Costa del Sol y que tiene carácter benéfico, encuadrándose dentro del programa de acción social que nuestra organización lleva a cabo como parte de su compromiso RSE.

El objetivo de la carrera es potenciar los hábitos de vida saludable y promocionar Benalmádena como destino preferente para el turismo deportivo.

La Carrera Litoral Holiday World contará, como en cada edición, con tres modalidades diferentes en la carrera: de 21 kilómetros (media maratón), y de 10 y 5 kilómetros, pensados incluso para pasear o hacerlo con niños.

Se trata de un evento consolidado en la ciudad de Benalmádena, que en su pasada edición de 2020 reunió a 1.500 participantes recaudando más de 30.000 euros que fueron íntegros a favor de Proyecto Hombre.

El evento seguirá las medidas de seguridad y sanitarias vigentes por la pandemia en el momento de su celebración, proporcionando un entorno seguro para todos los participantes en el evento.

Las inscripciones están ya disponibles en la web www.dorsalchip.es, donde los corredores podrán disfrutar de un precio especial de 17€ para la Media Maratón si se inscriben antes del 31 de octubre.

Para el resto de las modalidades (10km y 5km) el precio es de 15€ para los adultos y 6€ para los niños, como en ediciones anteriores. Todo lo recaudado en esta prueba irá a beneficio de Proyecto Hombre Málaga.

Marifrancis Peñarroya habla para Andalucía Management sobre la recuperación post Covid

El viernes 6 de mayo se celebró en FYCMA, el Palacio de Ferias y Congresos de Málaga, una nueva edición de #AndaluciaManagement, un evento que se ha convertido en el mayor encuentro para directivos de Andalucía.

Una edición presencial que contó con un completo protocolo de medidas sanitarias y que en esta edición ha elegido como título, ‘Con otra mirada’, centrándose en las medidas de recuperación necesarias para salir de la crisis provocada por la pandemia en la mayoría de los sectores.

Con motivo del evento se publica una revista que ha recogido las declaraciones de nuestra CEO Hotelera y Directora General de Holiday World Resort, Marifrancis Peñarroya, acerca del papel de la empresa andaluza en la recuperación socioeconómica tras la Covid19.

Marifrancis defiende que la recuperación en el sector turístico será lenta y estará rodeada de incertidumbre, abogando por la responsabilidad de las empresas frente al empleo y por la necesidad de mantener una actitud de constante adaptación. Invertir en talento es imprescindible para competir con liderazgo en estos tiempos difíciles.

Grupo Peñarroya colabora con el Foro de Innovación del Salón H&T

Nuestra Consejera Delegada Hotelera, Marifrancis Peñarroya, colabora en el comité organizador de la próxima edición H&T, Salón de Innovación en Hostelería, que se celebra anualmente en FYCMA – Palacio de Ferias y Congresos de Málaga, y cuya próxima edición comienza el lunes.

El salón malagueño H&T se celebrará del 26 al 28 de abril de 2021 y se ha consolidado como gran plataforma comercial para la hostelería, la industria hotelera y el turismo en el Sur de Europa y la franja mediterránea.

Uno de los principales objetivos de H&T para esta próxima edición de 2021 es contribuir a la recuperación del sector, tras ser duramente golpeado por las consecuencias de la pandemia, fomentando la innovación en la estrategia corporativa de establecimientos y profesionales implicados para lograr la excelencia.

Para ello se incorpora como novedad el Foro de Innovación ‘H&T Innova’, con el compromiso de poner en valor el ecosistema I+D+i de la industria turística.

Mari Francis Peñarroya, Directora General de Holiday World Resort y Miembro del Comité Ejecutivo de Aehcos Asociación de Empresarios Hoteleros de la Costa del Sol, participará en este nuevo Foro de Innovación de #HyT21 y estará presente en las mesas redondas ‘KM0: motor y referente del turismo gastronómico malagueño’, el lunes 26 a las 13:15 horas, y ‘El Turismo como motor socioeconómico – Mesa del Turismo’, el martes 27 a las 12:30.

Además, el lunes 26 a las 16:45 horas, nuestra Presidenta, Pepa Peñarroya, hará la introducción al tema ‘El valor del Propósito: Cátedra Peñarroya de Turismo – San Telmo Business School’, en la que abordará el trabajo que se realiza desde este innovador foro profesional.

Compartimos el programa completo del Foro de Innovación https://hyt.fycma.com/…/03/Foro-Innovacion-HyT2021.pdf

Mon Deco Shop en la revista Deco Marbella

Compartimos el reportaje que la revista especializada Deco Marbella dedica a la empresa del grupo Mon Deco Shop, con una amplia entrevista a su directora creativa Monica Peñarroya.

En esta publicación la interiorista comparte su amplia experiencia en el desarrollo de proyectos, tanto para hoteles y restaurantes como para proyectos particulares, además de hacer un repaso a las tendencias y materiales que son tendencia en este verano 2020.

Además, Mónica Peñarroya hace una interesante reflexión sobre la crisis del coronavirus y la necesidad de adaptar los espacios de las viviendas a las nuevas necesidades que ha generado la pandemia. Mónica nos invita a poner en valor los espacios dedicados al tele trabajo o las zonas para reunirse con amigos o familia, creando estancias multifuncionales que se adaptan a los nuevos tiempos.

Compartimos el texto del reportaje de la publicación, que podéis leer al completo en este enlace.

Mon Deco Shop, tu tienda de decoración en Marbella

Mónica Peñarroya es una arquitecta de Interiores malagueña afincada en Marbella con una larga trayectoria desarrollando proyectos de interiorismo en viviendas, restaurantes y hoteles. En 2013 decide abrir un showroom para enseñar una selección de todo lo que va viendo en las diferentes ferias internacionales a las que asiste para seguir las tendencias y de lo que iba comprando para sus diferentes proyectos.

Mon Decô Shop nace como tienda online (proyecto que sigue vivo) y luego quisieron tener un espacio donde los clientes pudiesen probar y tocar los muebles o decantarse por un estilo u otro. La tienda está en Avda. Ricardo Soriano 25 (Marbella) con un fabuloso escaparate donde se exponen los nuevos materiales y tendencias, y en el interior cuentan con un amplio catálogo de material textil, papeles, etc…

– ¿Cuál es el proyecto del que te sientes más orgullosa?

– Cada proyecto es único por grande o pequeño que sea, y nos involucramos en cada uno de ellos por igual. Primero escuchamos a nuestro cliente, ya que cada persona tiene necesidades diferentes según sean familias, parejas, solteros…

Uno de nuestros últimos proyectos más destacables ha sido la decoración de unas habitaciones tecnológicas, con domótica de clima, luz y cortinas. Desde el dispositivo de su habitación el cliente puede conocer el consumo que ha tenido de agua y de luz durante su estancia.


– Vuestra especialidad son los proyectos para hoteles (“Contract”), cuéntamos más sobre ello…

– Los proyectos que hemos hecho para hoteles son muchos proyectos dentro de uno, ya que el hotel se compone de estancia distintas: habitaciones, restaurante, cafetería, SPA, recepción, zonas comunes, exteriores… Son proyectos formados por diferentes equipos que necesitamos estar muy coordinados para que todo salga bien.

–¿Cuáles son las tendencias de 2020 que han captado tu atención?

– Cada año Pantone saca un color, y es divertido porque se fabrican muebles con acabados textiles en esos colores que aportan a los proyectos matices divertidos y alegres. Para mi los colores neutros son la base de la decoración, pero a la vida hay que inyectarle color! Los papeles de pared presentan colecciones maravillosas cada año, y tienen una presencia muy importante en mis colecciones.

Otra tendencia que me encanta y que pega fuerte es la ochentera, con mucho color, acabados en brillo, neones y papeles con diseños geométricos y de color.

– Cuál es tu material favorito?

– Cada proyecto requiere un material, y cada material tiene su personalidad. Siempre he apostado por las fibras naturales, porque aportan equilibrio y siempre son tendencia. De alguna manera están presentes en muebles, decoración, iluminación o incluso en la moda, ya que la decoración y la moda van siempre de la mano.

– ¿Como ves el futuro tras el Coronavirus?

– El mundo de la decoración ha cambiado a raiz de esta tremenda crisis sanitaria. Tras el coronavirus muchos de nosotros hemos sentido la necesidad o el deseo de transformar la decoración de nuestro hogar. Lugares que antes usábamos poco, como el comedor, se conviertenen espacios muy valiosos para múltiples tareas: deberes de los niños, trabajo, juegos… Por otro lado, el teletrabajo nos ha obligado a buscar un lugar donde poder desarrollar cómodamente nuestras labores profesionales, y a partir de ahora pondremos mucha más atención en esta parte de la casa.

Revista Deco Marbella

Avanzamos en el compromiso con nuestro equipo con la nueva web de Personas y Valores

Desde Grupo Peñarroya damos un nuevo paso en nuestro proceso de transformación digital, redefiniéndolo el departamento de Recursos Humanos, ahora Personas y Valores, y presentando una nueva web donde la cultura, la información y el ocio son pilares fundamentales con el trabajador como protagonista principal.

Seguimos avanzando en nuestra firme apuesta por los trabajadores y por la transformación digital dentro de la empresa y para ello hemos redefinido el departamento de Recursos Humanos, que en esta nueva etapa pasa a denominarse Personas y Valores, con el principal objetivo de acercarse más al trabajador y que la comunicación entre empresa y empleado sea más ágil, fluida, dinámica y, sobre todo, cercana.

Uno de los principales activos del Grupo Peñarroya son sus trabajadores y con ese objetivo hemos querido enfocar más en ellos el departamento de Personas y Valores. Se han creado diferentes zonas de trabajo, como una sala Networking y una sala Open Mind, sala digital y una serie de proyectos de nuevos espacios destinadas a reuniones, formación y ocio para enriquecer y culturizar a los empleados.

El proyecto se basa en tres pilares fundamentales: la cultura, la información y el ocio, todo enmarcado en la nueva página web Personas y Valores del Grupo Peñarroya. Una página web sin antecedentes en la empresa y con el claro objetivo de que el trabajador tenga toda su información al alcance de un clic, así como estar informados de las todas novedades del mundo empresarial.

Desde el equipo de Personas y Valores se ha querido llevar a cabo una transformación digital en el grupo empresarial con el trabajador como principal protagonista. En palabras de la directora corporativa del departamento de Personas y Valores, Remedios Miralles, ha afirmado que “para motivar a las personas hay que crear entornos de bienestar, fomentar la igualdad y la conciliación. De este modo la digitalización como experiencia del empleado está siendo un estupendo ‘vehículo’ para conseguirlo”.

Uno de los hitos principales de la nueva web es la creación de #somosequipo, una oficina virtual privada para cada trabajador donde podrán acceder a toda su información relacionada con la empresa y ayudará a una mejorar laboral en su día a día.

Nuestro objetivo ha sido, además de aportar mejoras en la comunicación bidireccional y en la gestión, trasladar nuestros valores de transparencia, confianza y creencia en el desarrollo de las personas, dentro del marco de nuestra apuesta por la conciliación, igualdad, diversidad como empresa EFR Excelente.

Con el hashtag #somosequipo no solo hemos facilitado canales operativos de comunicación que nos aporta calidad en el empleo, sino que hemos querido profundizar ofreciendo mejoras en nuestras líneas directrices de la gestión de personas.

La web Personas y Valores dedica su página principal, abierta a todo el mundo, a una newsletter 100% información donde se pretende mantener informado al usuario sobre noticias digitales ajenas a Grupo Peñarroya.

Y sin dejar de lado el ocio se ha creado #somossocial, una red social y punto de encuentro para todos los que forman Grupo Peñarroya, donde se pretende de crear lazos de unión entre trabajadores, crear puentes entre departamentos y fomentar la confianza y el compañerismo.

La nueva web Personas y Valores del Grupo Peñarroya es un nuevo paso hacia la digitalización y la transformación en el departamento de Recursos Humanos de la empresa que pretende mejorar el día a día de sus trabajadores. Seguiremos trabajando en este sentido para estrechar la relación con los miembros de nuestro equipo, que son los pilares fundamentales de la empresa.