Holiday World organiza una carrera solidaria a beneficio de Proyecto Hombre

Posted on 2 de febrero de 2016 por Cristóbal Peñarroya

Como ya he contado aquí otras veces, Holiday World lleva años colaborando con la la Fundación de Ayuda a Drogodependientes Proyecto Hombre dentro de nuestro programa de Responsabilidad Social Corporativa.

Con el fin de ayudarles a recaudar fondos celebramos cada año distintos eventos benéficos para ayudar a que puedan seguir desarrollando la gran labor que realizan. Durante tres años consecutivos hemos celebrado con gran éxito una cena solidaria, cuya demanda ha ido creciendo año tras año hasta completar el año pasado el aforo del Beach Club del complejo.

La creciente participación y nuestra apuesta por la promoción de los valores saludables asociados al deporte nos ha llevado a apostar esta temporada por un evento novedoso y apto para toda la familia, la Carrera Litoral Holiday World a beneficio de Proyecto Hombre, que se celebrará el domingo 6 de Marzo, a las 11:00.

Holiday World organiza esta carrera solidaria con la inestimable colaboración de Proyecto Hombre y del Ayuntamiento de Benalmádena, una prueba deportiva que partirá de la rotonda de los elefantes que hay a la entrada del complejo y que tendrá un recorrido accesible que discurre al borde del mar, con la posibilidad de hacer dos distancias, una de 5 km pensada para los niños, y otra de 8,6 km diseñada para adultos.

Os animo a tomar parte en la Carrera Litoral Holiday World y a disfrutar de un ambiente deportivo, familiar y festivo, ya que al término de la prueba podremos disfrutar de una gran fiesta en las instalaciones del Beach Club, incluyendo una paella popular con animación para todas las edades y un acto de entrega de premios con sorteo de regalos entre los participantes.

La inscripción en la carrera tendrá un coste de 12 € por adulto y 6€ por niño (hasta 16 años), incluyendo la bolsa del corredor, la degustación de paella y la fiesta posterior a la prueba, y además el recorrido podrá hacerse corriendo o andando, para que todo el mundo pueda colaborar con esta buena causa con independencia de su forma física.

La recaudación de la carrera será íntegramente donada a Proyecto Hombre y también existirá la posibilidad de adquirir un «dorsal 0» si no podéis acudir a la carrera pero queréis colaborar con la labor de la fundación.

Las inscripciones están ya disponibles en dorsalchip.es, así que os animo a que os registréis cuanto antes porque las plazas son limitadas. Cierre de inscripciones: Miércoles 2 de Marzo a las 15:00

Os espero a todos en la Carrera Litoral Holiday World a beneficio de Proyecto Hombre.

Holiday World elegido finalista de los premios Enterprise 2.0

Posted on 19 de noviembre de 2015 por Cristóbal Peñarroya

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Hoy quiero compartir en el blog una noticia que llena de orgullo a todos los integrantes de Grupo Peñarroya, ya que una de nuestras empresas, concretamente el resort hotelero Holiday World, ha sido seleccionada como finalista en la V edición de los Premios Enterprise 2.0, que otorga el diario La Opinión de Málaga.

Nuestro complejo hotelero opta al galardón dentro de la categoría de «Desarrollo estratégico de negocio en internet», junto a otras conocidas empresas malagueñas que desarrollan su actividad en internet, como Chicfy, Delena Formación, Primer Plato o El Rocío.

Foto de los ganadores de le edición 2014

El objetivo que busca este certamen organizado por el diario malagueño es reconocer el esfuerzo que llevan a cabo las entidades tanto públicas como privadas que con su labor han contribuido a lo largo del año 2015 a la promoción del uso de internet en Málaga y provincia.

Los galardones se estructuran en torno a seis categorÍas con cinco nominados en cada una de ellas, abriéndose una votación en internet del 5 al 18 de noviembre, en el que los usuarios de la red han podido votar por suscandidatos favoritos.

En cada categoría las tres empresas más votadas, entre las que Holiday World tiene el privilegio de encontrarse, se convierten en finalistas de los premios, cuyo fallo será emitido por un jurado especializado designado por La Opinión de Málaga.

Desde aquí quiero agradecer a los internautas el gran apoyo recibido por nuestro resort, ya que la nuestra ha sido la empresa más votada en su categoría, y estaremos encantados de asistir a la ceremonia de entrega de premios, que se celebrará el próximo día 26 en el Museo Carmen Thyssen de la capital malagueña.

Este reconocimiento por parte de los usuarios refuerza la apuesta que llevamos realizando desde hace años por promocionar en internet no solo nuestros productos y servicios, sino la propia Costa del Sol como destino turístico. os reitero mi agradecimiento por el apoyo recibido y espeto que pueda compartir próximamente este galardón con todos los lectores del blog.

Grupo Peñarroya como caso de éxito en la jornada Retos Estratégicos en RRHH

Posted on 16 de octubre de 2015 por Cristóbal Peñarroya

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Ya he hablado aquí alguna vez del gran orgullo que supone para Grupo Peñarroya el ser una Empresa Familiarmente Responsable, certificada por la Fundación MasFamilia en virtud de nuestro compromiso con la conciliación, uno de los pilares de nuestro programa de Reson sabiliodad Social Corporativa.

El modelo EFR que aplicamos en las empresas del grupo nos hace ser considerados un referente nacional en la materia y hace que nuestra experiencia sea muy valorada como ejemplo a seguir y caso de éxito dentro del sector.

Por ello la Directora Corporativa de RRHH y Responsable del Modelo EFR en Grupo Peñarroya fue una de las ponentes destacadas en la jornada Retos Estratégicos en RRHH, organizada por la escuela de negocios IMB Business School y que tuvo lugar el pasado 24 de Septiembre en el hotel NH de Málaga.

Se trataba de un encuentro de alto nivel dirigido a gerentes, directivos de empresa y directores de RR.HH., donde se pusieron en común situaciones de éxito en el ámbito de los Recursos Humanos con representantes de importantes empresas, reconocidas tanto a nivel andaluz como nacional.

Los ponentes comunicaron sus experiencias sobre cómo las empresas han conseguido salir reforzadas de un ciclo económico negativo, aportando valores añadidos a sus empresas y contribuyendo a la consecución de los objetivos estratégicos de sus organizaciones.

Remedios Miralles expuso la experiencia de Grupo Peñarroya y habló de la firme apuesta por la conciliación que hemos llevado a cabo como medio para mejorar el clima laboral y aumentar la productividad, siendo muy aplaudida por los asistentes a este encuentro.

Aunque es una apuesta que puede parecer arriesgada para los empresarios a la antigua usanza, la conciliación se ha convertido en una nueva meta para las empresas y ha demostrado que los valores añadidos que aporta mejoran el rendimiento y facilitan la consecución de objetivos.

Nos enorgullece ser un ejemplo de innovación en materia de Recursos Humanos y que nos consideren un caso de éxito, porque demuestra que estamos avanzando en la dirección correcta, situándonos a la vanguardia del sector turístico.

Grupo Peñarroya opta a los premios Incorpora de La Caixa

Posted on 29 de septiembre de 2015 por Cristóbal Peñarroya

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Grupo Peñarroya lleva muchos años comprometido con la sociedad que nos rodea, como lo demuestra nuestro amplio programa de Responsabilidad Social Corporativa, que abarca tanto cuestiones medioambientales como de compromiso social y fomento de una nueva cultura de trabajo.

En virtud de nuestro programa de RSC hemos logrado que Holiday World sea el primer complejo hotelero en obtener el certificado EFR que otorga la Fundación MasFamilia, gracias a nuestras medidas para mejorar la conciliación de la vida laboral con la personal y familiar, mejorando el bienestar de nuestros trabajadores.

Fomentamos la calidad en el empleo y trabajamos para la inserción de colectivos en riesgo de exclusión social, colaborando en acciones formativas con otras entidades. Por ello es para nosotros un orgullo haber sido seleccionados como candidatos a los Premios Incorpora, que otorga cada año la Obra Social de la Caixa.

Estos galardones se entregan a nivel autonómico y distinguen algo tan importante y necesario como la incorporación al empleo y la contratación indefinida. El requisito para ser elegido para optar al premio es que las empresas colaboradoras con la Obra Social La Caixa contraten al personal que realiza prácticas con ellos, además del número de contrataciones.

Aunque nuestro grupo no fue finalmente premiado, solo estar entre las empresas seleccionadas para optar a este galardón es todo un logro, ya que Grupo Peñarroya fue seleccionado como candidato gracias a nuestra colaboración con la entidad Malaga Acoge en materia de prácticas e inserción laboral.

El acto de entrega de premios de la Obra Social La Caixa tuvo lugar el pasado 15 de septiembre en el Auditorio del Museo Picasso en Málaga y a ella asistió en representación del grupo una de nuestras técnicos del departamento de RRHH, Aida Marañón.

Aida Marañón en los Premios Incorpora

El acto de entrega de premios fue muy emotivo, ya que en él se fueron presentando experiencias reales de trabajadores y el galardón que recibieron los premiados fue una original escultura realizada por personal discapacitado y en riesgo de exclusión social.

El evento estuvo presentado por la periodista televisiva Carolina Martin y fue presidido por el Alcalde de Málaga, Francisco de la Torre, acompañado en la mesa con distintas personalidades y cargos de la Fundación La Caixa y Cajasol.

Todos ellos destacaron el valor de que estas empresas realicen esta importante labor social mediante contratación de personas en riesgo de exclusión social, alentando a las empresas a incorporar esta práctica dentro de sus programas de Responsabilidad Social Corporativa.

Como os decía anteriormente, aunque en esta ocasión Holiday World no ha sido premiado, solo el hecho de ser nominados por nuestro trabajo en pro de la inserción social y el fomento del empleo supone ya un premio. Estamos seguros de que si seguimos trabajando así recibiremos esta distinción en un futuro no muy lejano.

Holiday World colabora con el proyecto benéfico Hijos del Sol

Posted on 19 de marzo de 2015 por Cristóbal Peñarroya

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En Grupo Peñarroya hemos apostado con mucha fuerza por potenciar nuestros compromisos en materia de Responsabilidad Social Corporativa, a través de nuestra participación en el Foro RSE, integrado por empresas socialmente responsables, y mediante la difusión y promoción de estas buenas prácticas entre el tejido empresarial malagueño.

Entre otras colaboraciones y obras sociales que llevan a cabo las diferentes empresas del grupo, esta temporada nuestro complejo ha comenzado una nueva colaboración con el proyecto Hijos del Sol, un proyecto benéfico conjunto ruso-español.

Este proyecto busca la cooperación a largo plazo entre el Foro Internacional Hispano-Ruso y La Fundación para iniciativas sociales “Unidad Popular”, con el apoyo de instituciones médicas de Rusia y España que se dedican a la rehabilitación tanto médica como social de niños que hayan superado graves enfermedades.

En una primera etapa del proyecto, que se está desarrollando actualmente, los primeros tres niños que se benefician de esta iniciativa, Kirill, Regina y Mijaíl, han viajado ya a España y se encuentran alojados en nuestro hotel Holiday Palace junto con sus padres mientras reciben un tratamiento de rehabilitación en el Hospital Vithas Xanit Internacional.

El proyecto Hijos de Sol fue presentado la semana pasada en una rueda de prensa que tuvo lugar en el Hospital Xanit, en la que tomaron parte representantes de los distintos promotores del proyecto, como el Foro Hispano Ruso o el hospital Xanit, además de los niños que están en tratamiento acompañados de sus familiares.

Como representante de Holiday World estuvo presente José García Vico, director del hotel Holiday Palace, en el que se encuentran alojadas las tres familias rusas.

Para nosotros fue una gran satisfacción comprobar el avance y la mejoría de los pequeños con el tratamiento recibido en el hospital Xanit, como es el caso del pequeño Mijail, que estaba paralizado desde hace cuatro años y ha logrado dar sus primeros pasos gracias a este proyecto.

Todo el personal del complejo está volcado con los pequeños y tratan de convertir esta estancia terapeútica es unas pequeñas vacaciones que les ayuden a mejorar. Esperamos que todos estos niños se recuperen muy pronto y que su estancia con nosotros sea lo más agradable posible.